Sosiaali- ja terveystoimiala, pitkäaikaistyöttömien kuntouttavan työtoiminnan hankinta ja option käyttö

Sosiaali- ja terveystoimialan perhe- ja sosiaalipalvelujen johtaja päätti, että kuntouttavan työtoiminnan hankinnassa otetaan käyttöön kahden (2) vuoden optiokausi ajalle 1.6.2020-31.5.2022. Optiokaudella puitesopimusta jatketaan alkuperäisten sopimusten ehdoin sen mukaisesti, kuin ne ovat voimassa varsinaisen sopimuskauden päättyessä.

Kuntouttavan työtoiminnan palveluntuottajina toimivat kilpailutetun puitesopimuksen mukaisessa etusijajärjestyksessä seuraavat palveluntuottajat:

1) Nuorten valmentava ryhmätoiminta
1. Kuntoutussäätiö
2. Samaria rf
3. Invalidisäätiö
4. Helsingin Diakonissalaitoksen säätiö

2) Aikuisten valmentava ryhmätoiminta
1. Samaria rf
2. Kuntoutussäätiö
3. Invalidisäätiö
4. Alvi ry
5. Elämänlaatu ry

3) Työelämälähtöinen kuntouttava työtoiminta
1. Betesda-säätiö
2. Samaria rf
3. Alvi ry
4. Invalidisäätiö
5. Elämänlaatu ry
6. Helsingin ja Uudenmaan näkövammaiset ry
7. Kuntoutussäätiö
8. Lasten ja nuorten puutarhayhdistys

Hankinnan arvioitu, sitoumukseton kokonaisarvo (alv 0 %) kahden vuoden optiokaudelle on noin 1,25 miljoonaa euroa.

Sosiaali- ja terveyslautakunta on päätöksellään § 49, 27.02.2018, oikeuttanut perhe- ja sosiaalipalvelujen johtajan tekemään kuntouttavan työtoiminnan hankinnasta päätöksen ja päättämään optiokauden käyttöönotosta.

Perhe- ja sosiaalipalvelujen johtaja on päätöksellään 43 §, 25.5.2018, päättänyt kuntouttavan työtoiminnan hankinnasta sopimuskaudelle 1.6.2018-31.5.2020. Päätöksessä varattiin oikeus jatkaa sopimusta enintään kahden (2) vuoden optiokaudella.

Sosiaali- ja terveystoimialalla on todettu optiokauden käyttöönoton olevan palvelun järjestämisen kannalta tarkoituksenmukaista.