Virkasuhteen täyttäminen, Pohjoinen kotihoitoyksikkö, Oulunkylä 1 lähipalvelualue, kotihoidon ohjaajan virka, työavain 7-1746-18

Päätös

Pohjoisen palvelualueen johtaja päätti ottaa koulutuksen, kokemuksen ja haastattelussa osoitetun sopivuuden perusteella sosionomi YAMK Suvi Mustosen kotihoidon ohjaajan virkaan (vakanssinumero 026792, toimintayksikkö 397520, työpiste 100050) 1.1.2019 lukien 2968,65 euron tehtäväkohtaisen kuukausipalkan mukaan määräytyvin palkkaeduin ja viranhoitomääräyksessä tarkemmin määrätyin ehdoin. Koeaikaa ei aseteta.

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan otetun terveydentilasta saadun selvityksen perusteella virkaan ottaminen on vahvistettu. Selvitys on esitettävä 30 päivän kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien.

Päätöksen perustelut

Kotihoidon ohjaajan virka tuli avoimeksi 1.1.2018 viranhaltijan tultua valituksi kaupungin toiseen tehtävään.

Kotihoidon ohjaajan virka (vakanssinumero 026792) on ollut julkisesti haettavana 1.10.2018 - 15.10.2018 kaupungin sähköisen rekrytointipalvelun sisäisessä ja ulkoisessa haussa.

Sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtajan 25.1.2018 tekemän henkilöstöhallinnon delegointipäätöksen § 7 mukaan kotihoidon ohjaajan virkaan ottaa palvelualueen johtaja.

Kotihoidon ohjaaja toimii lähiesimiehenä vastaten asiakastyöstä ja sen kehittämisestä omalla lähipalvelualueellaan. Työhön kuuluu yhteistyötä muiden kotona asumista tukevien palveluiden kanssa, jotta kotona asuva asiakas saa mahdollisimman toimivan ja sujuvan palvelukokonaisuuden. Kotihoidon ohjaaja johtaa oman alueensa toimintaa kustannustietoisesti. Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää esimieskokemusta, kotona asumista tukevien palveluiden tuntemista, yhteistyö- ja neuvotte-lutaitoja ja halua kotihoidon ja oman esimiestyön kehittämiseen.

Kotihoidon ohjaajan viran kelpoisuusvaatimuksena on terveystieteiden maisterin tutkinto tai ylempi amk-tutkinto, joka sisältää kehittämis- ja johtamisopintoja vähintään 30 op tai erikoissairaanhoitaja (vanhamuotoinen) tai soveltuva sosiaali – tai terveysalan korkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistoasteen tutkinto täydennettynä soveltuvalla johtamiskoulutuksella ja lisäksi Valviran ammattihenkilölaillistus, mikäli hakijalla on sosiaalialan tutkinto.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Eduksi luettiin kokemus kotihoidosta, lean-johtamisesta tai asiakkaan palveluprosessin kehittämisestä ja Helsingin kaupungin palvelujärjestelmän tunteminen sekä positiivinen, innostunut ja kehittämissuuntautunut työote.

Määräajassa hakemuksen jätti 12 hakijaa. Yhteenveto hakemuksen jättäneistä on tämän asian liitteenä 1.

Vaadittu kelpoisuus oli neljällä hakijalla. Kahdella haastatteluun kutsutulla hakijalla oli ylempi ammattikorkeakoulututkinto vielä kesken.

Hakemusten perusteella kutsuttiin haastatteluun kuusi hakijaa: Suvi Mustonen, **********

Haastattelun suorittivat kotihoitopäällikkö Suvi Kan ja rekrytointi-konsultti Tarja Kareinen.

Suvi Mustonen on koulutukseltaan sosionomi YAMK. Hän on työskennellyt useita vuosia (v. 2006 -2016) Kustaankartanon monipuolisessa palvelukeskuksessa sosiaaliohjaan toimessa kehittäen ns. Aktivoivan arjen mallia ansiokkaasti. Hän työskenteli Kustaankartanon palvelukeskuksessa 11/2016 – 9/2018 sosiaaliohjaajan tehtävissä, joihin kuului palveluneuvontaa, kotihoitoyhteistyötä, etähoitoyhteistyötä ja verkostoyhteistyötä mm. Seniori-infon ja HelppiSeniorin kanssa. Suvi Mustonen teki Kustaankartanon palvelukeskuksen vastaavan ohjaajan sijaisuuden helmikuusta kesäkuuhun vuonna 2018, ja syyskuusta 2018 alkaen hän on toiminut kotihoidon ohjaajan sijaisuudessa. Suvi Mustosella on vahva kokemus kehittämistyöstä ja erilaisista kotona asumista tukevista palveluista.

********** on koulutukseltaan sosionomi YAMK. Hän on työskennellyt Kontulan monipuolisessa palvelukeskuksessa v. 2009 – 2012 ja Syystien monipuolisessa palvelukeskuksessa vuodesta 2012 lähtien sosiaaliohjaajana. Esimieskokemusta hänellä on 6 kk osastonhoitajan sijaisuudesta Syystien MPK:ssa.

********** on koulutukseltaan sairaanhoitaja AMK. Hän suorittaa YAMK-tutkintoa, josta valmistuu keväällä 2019. Hän on toiminut kotihoidon ohjaajan lyhyissä (2-4 kk) sijaisuuksissa ja työskennellyt kotihoidossa sairaanhoitajana.

********** on koulutukseltaan sairaanhoitaja YAMK, ja hän on työskennellyt sekä kotihoidossa että palvelutaloissa sairaanhoitajana, mutta hänellä ei ole esimiestyökokemusta.

********** on koulutukseltaan terveydenhoitaja AMK ja suorittaa YAMK-tutkintoa, josta valmistuu vuoden 2019 alkupuolella. Hänellä on työkokemusta sekä kotihoidosta että palvelutaloista. Hän on työskennellyt lähiesimiehen/sairaanhoitajan tehtävissä palvelutalossa noin 2 vuotta.

********** on koulutukseltaan terveydenhuollon maisteri ja erikoislääkintävoimistelija. Hän on työskennellyt useita vuosia lehtorina ja tuntiopettajana eri oppilaitoksissa ja vuonna 2018 tehnyt myös kotikäyntejä vastaten asiakkaiden toimintakyvyn arvioinnista. Esimieskokemusta on vuosilta 1985-1987 fysioterapiaosaston osastonhoitajana.

Neljällä haastatelluista oli kokemusta työskentelystä kotihoidossa, esimieskokemusta haastatelluilla oli kaikilla melko vähän, yhdellä ei lainkaan. Suvi Mustosella oli lisäksi kokemusta muista kotona asumista tukevista palveluista ja yhteistyöstä nykyisen muuttuvan palvelujärjestelmän verkostoissa.

********** vahvuutena oli vahva kokemus kotihoidon sairaanhoitajan/terveydenhoitajan työstä. ********** oli vahva kokemus muista kotona asumista tukevista palveluista, mutta ei lainkaan kokemusta työskentelystä kotihoidossa. ********** oli pitkä ja monipuolinen työkokemus asiakkaiden toimintakyvyn tukemisesta ja kehittämis- ja opetustyöstä.

Toimenkuvan vuoksi haastattelussa kiinnitettiin erityistä huomiota kykyyn johtaa kotihoidon hoitotyön päivittäistä sujumista, Helsingin palvelujärjestelmän tuntemukseen sekä asiakkaan palveluprosessin kehittämisideoihin.

Koulutuksen, kokemuksen sekä haastattelussa osoitetun sopivuuden perusteella sosionomi YAMK Suvi Mustosella on parhaat edellytykset kotihoidon ohjaajan viran hoitamiseen Pohjoisessa kotihoitoyksikössä.