Ohje laajemman sairauspoissaolon myöntämiskäytännön käyttöönotosta rakentamispalveluliikelaitoksessa
Ohje laajemman sairauspoissaolon myöntämiskäytännön käyttöönotosta rakentamispalveluliikelaitoksessa
Päätös
Toimitusjohtaja päätti laajemman sairauspoissaolokäytännön käyttöönotosta kaupunginkansliassa uudistetun sairaus- ja tapaturmalomaohjeen (19HeosKi1302) mukaisesti. Ohjeen mukaan esimies voi myöntää työntekijälle sairauslomaa työntekijän ilmoituksen perusteella viideksi kalenteripäiväksi ja näitä seuraaviksi kahdeksi vapaapäiväksi. Esimiehen tulee varmistaa, että työyhteisössä tiedetään sijaistusketju niissä tapauksissa, kun esimies ei ole itse tavoitettavissa esimerkiksi sairauden tai muun poissaolon vuoksi. Rakentamispalveluliikelaitoksessa (Stara) ohje otetaan käyttöön 1.12.2019 alkaen.
Päätöksen perustelut
Kaupunginkanslian uudistettu sairaus- ja tapaturmalomaohje (19HeosKi1302) edellyttää, että toimialoilla, virastoissa ja liikelaitoksissa tehdään päätös, miten ohje otetaan käyttöön, esimiehet koulutetaan ja työntekijät informoidaan.
This decision was published on 31.10.2019
MUUTOKSENHAKUKIELTO
Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.
Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §
Ask for more info
Tommi Majanen, henkilöstöpäällikkö, puhelin: 09 310 39270
Jaana Lappi, henkilöstöasiantuntija, puhelin: 09 310 70699