Virkasuhteen täyttäminen, Stadin ammatti- ja aikuisopisto, kampus 1, tuntiopettaja, työavain KASKO-03-416-21

Koulutuspäällikkö Anna-Mari Rouru päätti kokonaisarvion perusteella valita Stadin ammatti- ja aikuisopiston tuntiopettajan määräaikaiseen virkasuhteiseen tehtävään ajalle 1.1.2022-31.12.2022 **********

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen ja kunnes virkaan valittu on esittänyt selvityksen terveydentilastaan. Selvitys terveydentilasta on esitettävä kuukauden kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien.

Stadin ammatti- ja aikuisopistossa oli haettavana 02.12.2021 - 16.12.2021 työelämässä oppimisen opettajan virkasuhteinen tehtävä määräajalle 1.1.2022 – 31.12.2022.

Tehtävä oli avoinna Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä työavaimella KASKO-03-416-21. Määräaikaan 16.12.2021 klo 15 mennessä tehtäviin haki kahdeksan (8) henkilöä. Ryhmähaastatteluun kutsuttiin hakemusten perusteella viisi (5) hakijaa. Yksi hakijoista ei osallistunut ryhmähaastatteluun. Ryhmähaastattelut pidettiin 20.12.2021. Haastattelijoina toimivat rehtori Hanna Laurila, vs. apulaisrehtori Petri Kallionpää ja koulutuspäällikkö Anna-Mari Rouru.

Haetussa tehtävässä työelämässä oppimisen opettaja kehittää ja toteuttaa yhdessä työelämän kanssa oppisopimuksella ja koulutussopimuksella tuettuja oppimisen toimintamalleja erityisesti alle 30-vuotiaille työttömille nuorille hyödyntäen mm. hankkeissa tuotettuja työelämässä oppimisen toimintamalleja. Työhön sisältyy työllistävien koulutusten tuotteistamis-, kehittämis- ja toteuttamistyötä erityisesti eri tutkintojen välillä tutkinnon osaa pienempien, työelämälähtöisten opintojen osalta.

Hakuilmoituksessa on edellytetty ammatillisen II-asteen tuntemusta, tuoretta pedagogista osaamista ammatillisella II-asteella toimimisesta, verkkopedagogisia valmiuksia ja näyttöä työelämäyhteistyöstä. Lisäksi hakuilmoituksessa on katsottu eduksi monipuoliset tieto- ja viestintätekniset taidot, vahvat organisointi- ja projektinhallintataidot, näytön kehittämis- ja verkostotoiminnasta, hyvät työyhteisön vuorovaikutustaidot ja kirjallisen ilmaisukyvyn sekä halukkuutta jalkautuvaan työhön Stadin AO:n eri toimipaikoissa.

Hakemuksen ja ryhmähaastattelun perusteella tehtävään valittiin **********

Valittu täyttää tehtävälle asetetut opetustoimen kelpoisuusvaatimukset annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) mukaisesti.

********** on muodollisesti kelpoinen. Hänellä on ylempi korkeakoulututkinto (KM) ja opettajan pedagogiset opinnot ja opinto-ohjaajan pätevyys. Hänellä on pitkä työkokemus ammatillisen koulutuksen opettajan tehtävistä sekä kokemusta koulutustarkastajana toimimisesta. Hän on toiminut työelämäyhteistyön ja työpaikkaohjauksen kehittämisprojektissa. Hänellä on näyttöä verkostoyhteistyöstä sekä yhteistyöstä mm. varhaiskasvatuksen kanssa, jossa on mm. kehitetty malleja, joilla luodaan hyviä työpaikkajaksoja eri ikäisille ja eri taustoista tuleville opiskelijoille.

Stadin ammatti- ja aikuisopiston koulutuspäällikkö Anna-Mari Rouru katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastattelussa ilmenevien seikkojen kokonaisarvion perusteella, että valitulla on parhaat edellytykset viran menestykselliseen hoitamiseen.

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valituille sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.