Työntekijän siirto, sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala, lastensuojelu ja perhesosiaalityö, lastensuojelun ja perhesosiaalityön palvelut

Lastensuojelun johtaja päätti siirtää ilman julkista hakumenettelyä sosionomi ********** johtavan ohjaajan virkaan (vakanssinumero 050510, toimintayksikkö 395240, työpiste 100140) 1.1.2024 lukien 3346,66 euron tehtäväkohtaisen kuukausipalkan mukaan määräytyvin palkkaeduin ja viranhoitomääräyksessä tarkemmin määrätyin ehdoin.

Koeaikaa ei aseteta.

Lausuntoa terveydentilasta ei tarvitse esittää, koska valittu on jo esittänyt hyväksytyn selvityksen terveydentilastaan aiemmin.

Viran toimipaikka palvelussuhteen alkaessa on sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala/perhe- ja sosiaalipalvelut/lastensuojelu ja perhesosiaalityö/lastensuojelun ja perhesosiaalityön palvelut/tukisuhdepalvelut.

Johtavan ohjaajan virka tulee 1.1.2024 avoimeksi tukisuhdepalveluissa.

Sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtajan tekemän henkilöstö-hallinnon delegointipäätöksen 22.12.2022 § 199 mukaan johtavan ohjaajan virkaan ottaa lastensuojelun johtaja.

Kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta annetun lain (304/2003) 24 §:n 1 momentin mukaan viranhaltija voidaan siirtää toiseen virkasuhteeseen, jonka kelpoisuusvaatimukset hän täyttää ja jota voidaan pitää hänelle sopivana, jos hänen asemansa toistaiseksi otettuna tai määräaikaisena viranhaltijana ei muutu ja perusteena on toiminnan tai tehtävien uudelleenjärjestelyyn liittyvä perusteltu syy ja hänen varsinainen palkkansa ei alene tai hän on antanut siirtoon suostumuksensa taikka siirtoon on muu hyväksyttävä syy ja viranhaltija on antanut siirtoon suostumuksensa.

Kunnallisesta viranhaltijasta annetun lain 4 §:n 1 momentin mukaan virkasuhteeseen ottaminen edellyttää julkista hakumenettelyä. Lain 4 §:n 3 momentin mukaan virkasuhteeseen voidaan kuitenkin 1 momentista poiketen ottaa ilman hakumenettelyä silloin, kun on kyse viranhaltijalain 24 §:ssä tarkoitettu tai muussa laissa säädetty viranhaltijan siirtäminen toiseen virkasuhteeseen.

Helsingin kaupungin hallintosäännön 23 luvun 2 §:n 1 momentin 4 kohdan mukaan kunnallisesta viranhaltijasta annetun lain 4 §:n 3 momentissa säädetyn lisäksi henkilö voidaan ottaa ilman julkista hakumenettelyä sellaiseen virkasuhteeseen, johon henkilö on tarkoituksenmukaista ottaa hänen palvelussuhdettaan koskevien uudelleenjärjestelyjen vuoksi.

Lastensuojelun ja perhesosiaalityön palvelun organisaatio muuttuu 1.1.2024 alkaen. Lastensuojelun ja perhesosiaalityön palvelujen yksikköön jää 1.1.2024 alkaen sosiaalihuoltolain ja lastensuojelulain mukaiset avopalvelut. Alayksiköt muodostuvat uudella tavalla. Esihenkilötehtävissä tapahtuu uudelleenjärjestelyjä ja nykyinen johtavan ohjaajan virka muut perheiden palvelut -työyksikössä lakkaa.

Johtavan ohjaajan viran kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä ruotsin kielen tyydyttävä suullinen taito.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Johtavan ohjaajan tehtäviin kuuluu tukihenkilö- ja perhetoiminnan sekä tilapäishoidon yksikön johtaminen, taloudellisen ja kustannustehokkaan toiminnan suunnittelu, kehittäminen ja toiminnan seuranta. Tehtäviin kuuluu tiedontuotanto palveluista ja asiakkaan saaman palvelun vaikuttavuuden seuranta. Lisäksi tehtäviin kuuluu henkilöstöhallinnon päätösten valmistelu sekä päätösten tekeminen, henkilöstön osaamisen johtaminen ja palvelujen kehittäminen. Johtavan ohjaajan tehtäviin kuuluu lisäksi omaan tukihenkilö- ja tukiperhetoimintaan tulevien henkilöiden osalta pyynnön vapaaehtoisena toimintaan hakeutuvan henkilön tietojen tarkistamisesta sosiaali- ja terveydenhuollon asiakastietojärjestelmistä.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää lastensuojelun ja sosiaalihuollon lainsäädännön hyvää tuntemusta ja osaamista.

Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää lisäksi tehtävän vaativuuden mukaista osaamista, hyviä vuorovaikutustaitoja, organisointikykyä sekä kykyä työskennellä yhteistyöverkoston kanssa.

********** on hoitanut lakkautettavaa johtavan ohjaajan vakanssia toistaiseksi toimessa olevana 1.1.2013 lukien ja toistaiseksi virassa olevana 1.4.2023 lukien.

********** täyttää johtavan ohjaajan viran kelpoisuusvaatimukset ja virkasuhdetta voidaan pitää hänelle sopivana. Hänen asemansa toistaiseksi otettuna viranhaltijana ei siirron myötä muutu.

********** on kuultu siirrosta 14.9.2023, ja hän on antanut siirtoon suostumuksensa.

********** on erinomaiset edellytykset johtavan ohjaajan viran tehtävien hoitamiseen lastensuojelun ja perhesosiaalityön palvelujen tukisuhdepalveluissa.