Hankinta, optio, lääkärityövoiman vuokraaminen, sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelut, sosiaali-, terveys- ja pelastustoimiala

Sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelujen johtaja päätti, että lääkärityövoiman vuokraamisen hankinnassa otetaan käyttöön kahden (2) vuoden mittainen optiokausi ajalle 1.7.2025−31.6.2027. Optiokaudella sopimusta jatketaan alkuperäisen sopimuksen ehdoin sen mukaisesti kuin ne ovat voimassa varsinaisen sopimuskauden päättyessä.

Palveluntuottajina lääkärityövoiman vuokraamisen hankinnassa toimivat seuraavat palveluntuottajat:

- Coronaria Terveys Oy
- Etelä-Pohjanmaan Laatupäivystys Oy
- Hoiwa Oy
- Med Group Oy
- Medikumppani Oy
- Medimanageri Oy
- Medizone Oy
- Medvision Oy
- Mehiläinen Terveyspalvelut Oy
- Primus Work Oy
- Smile Doctors Oy
- Solo Health Oy
- Suomen Kotilääkäripalvelu Oy
- Terveystalo Julkiset Palvelut Oy
- Terveytesi Palvelut Oy
- Vireys Terveyspalvelut Oy

Hankinnan arvioitu arvonlisäveroton arvo optiokaudelle on 5 000 000 euroa.

Sairaala-, kuntoutus- ja hoivapalvelujen johtaja on päätöksellään § 55, 20.5.2021 päättänyt lääkärityövoiman vuokraamisen hankinnasta ja päätöksellään § 41, 2.6.2023 päättänyt lääkärityövoiman vuokraamisen hankinnan avoimen järjestelyn avaamisesta uusille palveluntuottajille. Hankinnan perussopimuskausi on 1.7.2021−30.6.2025. Päätöksessä varattiin oikeus jatkaa sopimusta kahden (2) vuoden mittaisella optiokaudella perussopimuskauden päättymisen jälkeen.

Lääkärityövoiman vuokraamisen avoin järjestely tullaan avaamaan keväällä 2025. Kyseessä on tilaajan itsensä suunnitteleman lain julkisista hankinnoista ja käyttöoikeussopimuksista (1397/2016) periaatteiden mukaisen menettelyn 2. avaaminen.

Sosiaali-, terveys- ja pelastustoimialalla on todettu option käyttöönoton olevan tarkoituksenmukaista.