Läntisen nuorisotyöpalvelun aluepäällikön viran väliaikainen hoitaminen
Läntisen nuorisotyöpalvelun aluepäällikön viran väliaikainen hoitaminen
Päätös
Kulttuuri- ja vapaa-aika lautakunta päätti määrätä kulttuurin ja vapaa-ajan toimialan nuorisopalvelukokonaisuuden läntisen nuorisotyön vastaavan suunnittelijan Merja Hovin hoitamaan nuorisopalvelukokonaisuuden läntisen nuorisotyön aluepäällikön avointa virkaa 5 629,68 euron mukaan määräytyvin kokonaiskuukausipalkkaeduin 1.8.2017 lukien 30.9.2017 saakka, kuitenkin enintään siihen asti, kunnes virkaan valittava nuorisopalvelukokonaisuuden läntisen nuorisotyön aluepäällikkö ottaa viran vastaan.
Avoimen viran hoitajaksi ehdotettu kulttuurin ja vapaa-ajan toimialan nuorisopalvelukokonaisuuden läntisen nuorisotyön vastaava suunnittelija Merja Hovi ei täytä läntisen nuorisotyön aluepäällikön avoimen viran kelpoisuusvaatimuksia, jolloin sovelletaan KVTES:n 2 luvun 9 §:n 2 momenttia tehtäväkohtaisen palkan alentamisesta.
Päätös on ehdotuksen mukainen.
Helsingin kaupungin hallintosäännön 10 luvun 1 §:n mukaan palvelukokonaisuuden johtajan suoran alaisen päättää toimialalautakunta. Kaupunginvaltuusto päätti 22.6.2016 § 196, että kaupunginhallituksen johtamisen jaosto voi tehdä hallintosäännön toimeenpanoon liittyviä muiden toimielinten kuin kaupunginvaltuuston ja kaupunginhallituksen toimivaltaan kuuluvia päätöksiä ennen hallintosäännön voimaantuloa.
Helsingin kaupungin nuorisopalvelukokonaisuuden läntisen nuorisotyön aluepäällikön virka on avoinna, koska Helsingin kaupungin kaupunginhallitus päätti 2.5.2017 § 477 ottaa viranhaltijana toimineen Mikko Vatkan Helsingin kaupungin kulttuurin ja vapaa-ajan toimialan nuorisopalvelukokonaisuuden nuorisoasiainjohtajan virkaan 1.5.2017 lukien. Läntisen nuorisotyön aluepäällikön virantäyttöprosessi on käynnissä ja kulttuuri- ja vapaa-aika lautakunta tehnee päätöksen asiasta syksyllä 2017.
Helsingin kaupungin hallintosäännön 23 luvun 3 §:n mukaan virkasuhteeseen ottava viranomainen päättää avoimen viran määräaikaisesta hoitajasta.
KVTES:n 2 luvun 9 §:n 2 momentissa sovitaan tehtäväkohtaisen palkan alentamisesta: ”Riippumatta siitä täyttääkö viranhaltija/työntekijä tehtävään edellytetyt lakisääteiset tai toimivaltaisen viranomaisen päättämät kelpoisuusvaatimukset on tehtäväkohtainen palkka ensisijaisesti määriteltävä tehtävän vaativuuden perusteella. Mikäli viranhaltija/työntekijä ei täytä em. kelpoisuusvaatimuksia voi tehtäväkohtainen palkka kuitenkin olla enintään 10 % alempi kuin palkkahinnoittelun ao. palkkausmääräys edellyttää.”
Päätös tullut nähtäväksi 28.06.2017
MUUTOKSENHAKUKIELTO
Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.
Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §
Esittelijä
Lisätietojen antaja
Mikko Vatka, nuorisoasiainjohtaja, puhelin: 09 310 71252