Virkasuhteen täyttäminen, Stadin ammatti- ja aikuisopisto, kampus 2, kauneudenhoitoalan tuntiopettaja, työavain KASKO-03-155-23

Koulutuspäällikkö päätti valita määräaikaiseen virkasuhteeseen **********

Virkasuhde alkaa 1.8.2023 ja päättyy 31.12.2024

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen.

Tuntiopettaja, kauneudenhoitoala, määräaikainen virkasuhde on ollut julkisesti haettavana ajalla 26.5.2023 – 4.6.2023 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa. Virkasuhteen ensimmäinen sijoituspaikka on Stadin ammatti- ja aikuisopisto, Meritalon sekä Vilppulantien toimipisteet.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (30.6.2021, § 90) mukaan tuntiopettaja, kauneudenhoitoala ottamisesta määräaikaisesti voimassa olevaan virkasuhteeseen päättää koulutuspäällikkö.

Viranhaltijan tehtävänä on kauneudenhoitoalan tuntiopettajan opetus- ja ohjaustehtävät, opiskelijoiden ohjaus työelämässä sekä omaopettajan tehtävät. Oman opettajan roolissa korostuvat opiskelijan opintojen henkilökohtaistaminen, oppimisprosessin tukeminen ja ohjaus. Tehtävä pitää sisällään opetusta päivä- ja iltavuoroissa.

Tuntiopettaja, kauneudenhoitoala, virkasuhteen kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) ammatillisten tutkinnon osien opettajan kelpoisuuden 13 §:n ja 17 §:n säännösten mukaan.

Lisäksi hakuilmoituksessa edellytettiin kokemusta kauneudenhoitoalan ammatinopettajan työstä, pedagogista osaamista, opiskelijalähtöisyyttä ja kehittämishalua erilaisten oppijoiden oppimispolulla. Tehtävässä edellytettiin myös erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä kauneudenhoitoalan työkokemusta sisältöä vastaavista työtehtävistä, erityisesti kauneushoitola- ja/tai myymälätyöstä. Lisäksi edellytettiin hyviä alan työelämäverkostoja ja kiinnostusta työpaikalla tapahtuvan oppimisen kehittämiseen.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 9 hakijaa. Yksi heistä perui hakemuksensa. Hakemusten perusteella ryhmähaastatteluun kutsuttiin 4 hakijaa. Koulutuspäälliköt Sini Sirén ja Outi Järvinen suorittivat ryhmähaastattelut 14.-15.6.2023.

********** on koulutukseltaan estenomi AMK. Hän on suorittanut opettajan pedagogiset opinnot. Valitulla on kokemusta ammatillisena opettajana toimimisesta ja hän hallitsee erilaisia pedagogisia menetelmiä. Hänellä on myös kokemusta maahanmuuttajataustaisten ja erityisen tuen opiskelijoiden opettamisesta. ********** on hakuilmoituksessa vaadittu työkokemus kauneudenhoitoalalta. Hänellä on erinomaiset vuorovaikutus- ja tiimityötaidot. Hänellä on myös laajat työelämäverkostot sekä kokemusta työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaamisesta ja työelämäyhteistyön kehittämisestä.

Koulutuspäällikkö katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset määräaikaisen virkasuhteen menestykselliseen hoitamiseen on **********

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.