Yliopistotasoisen terveyden tutkimuksen rahoituksen haku vuodelle 2023, HYKS:n erityisvastuualueen tutkimustoimikunta (ERVA), HUS

Sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtaja päätti kohdentaa HUS:n terveyden tutkimuksen toimikunnan 29.9.2022 myöntämän tutkimusmäärärahan, yhteensä 60 000 euroa ********** tutkimushankkeelle Hoitotyön johtamisen vaikuttavuus HOJOVA - Mallinnus ja testaus hyvinvointialueilla. Määräraha myönnetään liitteessä 2 mainittuun tarkoitukseen seuraavin ehdoin:

1. Apurahalla toteutettavalla tutkimuksella on voimassa oleva Helsingin sosiaali- ja terveystoimialan myöntämä tutkimuslupa, mikäli tutkimus kohdistuu toimialan alaiseen toimintaan.

2. Hakija ilmoittaa mahdollisimman pian sosiaali- ja terveystoimeen, jos apurahaa ei pystytä käyttämään ennalta sovitusti.

3. Kaikkien tutkimusjulkaisujen nimiölehdillä mainitaan Helsingin kaupungin sosiaali- ja terveystoimiala.

4. Tutkimusapurahan saaja antaa tammikuun 2024 loppuun mennessä selvityksen apurahan käytöstä. Selvitys toimitetaan kaupungin kirjaamoon osoitteella Helsingin kaupungin kirjaamo, sosiaali- ja terveystoimiala, PL 10, 00099 Helsingin kaupunki tai helsinki.kirjaamo@hel.fi.

5. Mikäli edellä mainittuja ehtoja ei noudateta, tai selvityksestä tai muulla tavoin ilmenee, että apurahaa ei ole käytetty hakemuksen ja tämän päätöksen mukaisesti, apuraha tai osa siitä voidaan periä takaisin.

6. Tutkimusapurahaa tai osaa siitä ei voida siirtää seuraavalle vuodelle, vaan apuraha on käytettävä vuoden 2023 loppuun mennessä.

Sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtaja ei voi kohdentaa tutkimusmäärärahaa ********** tutkimukseen **********

HUS:n terveyden tutkimuksen tutkimustoimikunta voi myöntää vuosittain hakemuksesta tutkimusapurahoja Helsingin kaupungille, joka on yksi valtion tutkimusrahoituksen hakuun oikeutetuista organisaatioista. Yksittäisellä tutkijalla ei ole subjektiivista oikeutta saada apurahaa, vaan hänelle voidaan myöntää käyttöoikeus kaupungille myönnettyyn apurahaan. Apurahan myöntämisen edellytyksenä on, että vähintään
yksi tutkimusryhmän jäsenistä on virkasuhteessa tai muussa
palkatussa palvelussuhteessa hakijaorganisaatioon terveydenhuoltolain edellyttämällä tavalla (HE 90/2010/61 §).

Sosiaali- ja terveystoimiala julkaisi terveyden tutkimuksen määrärahoja koskevan hakukuulutuksen huhtikuun 2022 esihenkilöviestissä. Lisäksi hausta tiedotettiin henkilöstölle sähköpostitse ja kehittämisen tuki -yksikön intrasivuilla. Toimialalle saapui kolme apurahahakemusta, jotka kaikki täyttivät terveystieteellisen tutkimuksen kriteerit. Hakemuksista priorisoitiin kaksi hakemusta, joiden nojalla haettiin HUS:n terveyden tutkimuksen toimikunnalta yhteensä 79 276 euron tutkimusrahoitusta vuodelle 2023. Samalla HUS:lle raportoitiin vuosilta 2019-2021 yhteensä 87 julkaisufoorumipistettä, jotka kertyivät tutkijan affiliaation (Helsingin sosiaali- ja terveystoimen) sisältävistä tutkimusjulkaisuista.

Toinen hakijoista, jonka hakemus priorisoitiin toimialan apurahahakemuksessa, ilmoitti 21.11.2022 irtisanoutuneensa Helsingin kaupungin palveluksesta heinäkuussa 2022 ja luopui kirjallisesti hakemuksestaan. Näin ollen hänen hakemuksensa perusteella saatu apuraha vapautui muuhun apurahan piiriin kuuluvaan tutkimukseen.

Kolmas hakija, jonka hakemusta ei tutkimuksen sosiaali- ja terveystoimialan kontekstista huolimatta voitu priorisoida HUS:n hakemuksessa, työskentelee Helsingin kaupungin palveluksessa toisella toimialalla. Hänen työyksikkönsä oli vuoden 2022 alussa siirretty sosiaali- ja terveystoimesta toisen toimialan alaisuuteen. Tutkimusapurahan hakukuulutuksessa tuotiin esille, että hakijan tai vähintään yhden tutkimusryhmän jäsenen tulee olla työ- tai virkasuhteessa Helsingin sosiaali- ja terveystoimeen. Mainitussa tutkimuksessa ei ole muita tutkijoita hakijan lisäksi. Ennen sosiaali- ja terveystoimialan hakemuksen jättämistä HUS:lle konsultoitiin HUS:n terveyden tutkimustoimikunnan ja toimialan hallinnon asiantuntijoita, joiden mukaan toisen toimialan työntekijän tutkimusapurahan myöntämisestä päättämisessä sekä apurahan maksamisessa, kirjanpidossa ja seurannassa olisi muun muassa toimivaltaan liittyviä problemaattisia kysymyksiä ja esteitä.

Hallintosäännön 5 luvun 9 §:n 1 momentin mukaan sosiaali- ja terveystoimialan toimialajohtaja johtaa sosiaali- ja terveystoimialan toimintaa ja hallintoa.