Vahingonkorvaus, jalkinevahinko, 6.9.2022 päiväkoti Yliskylä

Hallintopäällikkö päätti kohtuussyistä myöntää ********** (jäljessä hakija) vahingonkorvauksena kohtuulliseksi harkitut 67 euroa kenkävahingosta.

Hakija on esittänyt 23.9.2022 Helsingin kaupungin kirjaamoon saapuneessa vahingonkorvaushakemuksessa 160 euron suuruisen vahingonkorvausvaatimuksen varhaiskasvatuksen toimipisteessä kadonneista kengistään työtehtävien yhteydessä. Kengät hävisivät eteisestä, koska päiväkodin siistijä oli heittänyt ne roskiin. Ne olivat olleet roskakorissa. Hakijan on toimittanut lisäselvityksenä tiliotteen: korttiosto 16.2.2021: 199,10 euroa.

Varhaiskasvatuksen toimipisteestä (päiväkoti) saadun selvityksen mukaan työntekijän kengät (uudehkot lenkkikengät) ovat olleet lasten eteisessä, jossa työntekijät säilyttävät työvaatteita. Lapset ovat heittäneet kengät roskakoriin, josta päiväkotiapulainen on vienyt ne roskiin. Kaikki päiväkodin tilat ovat myös lähtökohtaisesti lasten käytössä. Kyseessä on ollut normaali sisäroskis. Tilanne on huomattu iltapäivällä ulos lähtiessä, mutta takaisinsaanti jäteastiasta ei ole mahdollistunut. Päiväkodin henkilöstön pukuhuone on toisessa kerroksessa ja kaukana eteisestä. Työntekijöille on suunniteltu toimipisteen rakennusvaiheessa jo tila ulkovaatteille eteiseen. Lasten valvonta on toteutunut normaaliin tapaan. Toimialan omat siivoustyötä tekevät henkilöt siirtyivät 1.3.2022 alkaen Palvelukeskus Helsinkiin. Palveluntuottaja vastaa oman henkilöstön työturvallisuudesta, perehdytyksestä sekä alihankkijoidensa työstä ja sen tuloksista kuten omastaan.

Korvausvelvollisuuden syntyminen vaatii vastuuperusteen, muutoin vahinko jää vahingonkärsijän kannettavaksi. Vahingonkorvauslain 2 luvun 1 §:n mukaan 1 momentin mukaan joka tahallisesti tai tuottamuksesta aiheuttaa toiselle vahingon, on velvollinen korvaamaan sen. Vahingonkorvauslain 3 luvun 1 §:n 1 momentin mukaan työnantaja on velvollinen korvaamaan vahingon, jonka työntekijä virheellään tai laiminlyönnillään työssä aiheuttaa. Saman lainkohdan 2 momentin mukaan työnantajan vastuu koskee myös julkisyhteisöä, kun vahinko on aiheutunut sellaisen yhteisön työntekijän tai yhteisöön virkasuhteessa tai siihen verrattavissa palvelussuhteessa olevan henkilön virheestä tai laiminlyönnistä toiminnassa, jota ei ole pidettävä julkisen vallan käyttämisenä. Lisäksi edellytetään, että toiminnan tai laiminlyönnin ja syntyneen vahingon välillä on syy-yhteys. Helsingin kaupunki on vastuussa vahingosta vahingonkorvauslain nojalla isännänvastuun perusteella sellaisesta vahingosta, jonka Helsingin kaupungin työntekijä tai viranhaltija on tuottamuksellaan aiheuttanut. Lähtökohtaisesti työntekijä vastaa työssä omaisuudestaan. Vahingonkorvauslain 5 luvun 5 §:n mukaan esinevahinkona on korvattava esineen korjauskustannukset ja vahingosta aiheutuneet muut kulut sekä muut kulut sekä arvonalennus taikka tuhoutuneen tai hukatun esineen arvo. Esineen uushankintahintaa ei korvata, kun esine on käytetty.

Saadun selvityksen perusteella ei ole ilmennyt, että vahinko olisi aiheutunut Helsingin kaupungin kasvatuksen ja koulutuksen toimialan työntekijän tai viranhaltijan virheestä tai laiminlyönnistä työssä. Kasvatuksen ja koulutuksen toimiala ei ole vahingonkorvauslain nojalla korvausvelvollinen. Mikäli kasvatuksen ja koulutuksen toimiala ei ole vahingonkorvauslain nojalla korvausvelvollinen, voidaan aiheutunut vahinko kuitenkin poikkeuksellisesti harkinnan mukaan kohtuussyistä korvata kokonaan tai osittain. Huomioiden vahinkotilanteen syntymisen olosuhteet kohtuulliseksi katsotaan, että hakijalle korvataan kohtuulliseksi harkitut 67 euroa kenkien päätymisestä jäteastiaan.