Virkasuhteen täyttäminen, Stadin ammatti- ja aikuisopisto, kampus 2, hiusalan tuntiopettaja, työavain KASKO-03-151-23

Rehtori päätti valita vakituiseen virkasuhteeseen **********

Virantoimitus alkaa 1.8.2023 lukien.

Virkaan valitulle määrätään virantoimituksen aloittamisesta alkava kuuden (6) kuukauden koeaika.

Päätös on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on esittänyt lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) edellyttämän rikosrekisterilain (505/2002) 6 §:n 2 momentissa tarkoitetun rikosrekisteriotteen ja kunnes virkaan valittu on esittänyt selvityksen terveydentilastaan. Selvitys terveydentilasta on esitettävä kuukauden kuluessa virkaan ottamista koskevan päätöksen tiedoksisaannista lukien.

Tuntiopettaja, hiusala, vakinainen virkasuhde on ollut julkisesti haettavana ajalla 24.5.2023 – 7.6.2023 Helsingin kaupungin sähköisessä rekrytointijärjestelmässä sekä muissa Helsingin kaupungin rekrytointikanavissa. Virkasuhteen ensimmäinen sijoituspaikka on Stadin ammatti- ja aikuisopisto, kampus 2, Meritalon toimipiste.

Toimialajohtajan delegointipäätöksen (30.6.2021, § 90) mukaan ottamisesta toistaiseksi voimassa olevaan virkasuhteeseen päättää rehtori.

Viranhaltijan tehtävänä on hiusalan tuntiopettajan opetus- ja ohjaustehtävät, opiskelijoiden ohjaus työelämässä sekä omaopettajan tehtävät. Oman opettajan roolissa korostuvat opiskelijan opintojen henkilökohtaistaminen, oppimisprosessin tukeminen ja ohjaus. Tehtävä pitää sisällään opetusta päivä- ja iltavuoroissa. Palvelussuhteen ensisijainen toimipaikka sijaitsee Helsingissä Meritalossa.

Tuntiopettaja, hiusala virkasuhteen kelpoisuusvaatimuksena on opetustoimen kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 (muutettu 1150/2017) ammatillisten tutkinnon osien opettajan kelpoisuuden 13 §:n ja 17 §:n säännösten mukaan.

Lisäksi hakuilmoituksessa edellytettiin kokemusta hiusalan ammatinopettajan työstä, pedagogista osaamista, opiskelijalähtöisyyttä ja kehittämishalua erilaisten oppijoiden oppimispolulla. Lisäksi edellytettiin erinomaisia vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja sekä hiusalan työkokemusta sisältöä vastaavista työtehtävistä, erityisesti kampaamo- ja/tai myyntityöstä.

Perustuslain 125 §:n mukaan viran yleiset nimitysperusteet ovat taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Määräajassa hakemuksen jätti 10 hakijaa. Yksi heistä perui hakemuksensa. Hakemusten perusteella ryhmähaastatteluun kutsuttiin 4 hakijaa. Koulutuspäälliköt Sini Sirén ja Evita Husu suorittivat ryhmähaastattelut ja niiden perusteella kutsuttiin rehtorin haastatteluun yksi hakija. Haastattelun suoritti 22.6.2023 rehtori Hanna Laurila.

********** on koulutukseltaan estenomi AMK. Hän on suorittanut opettajan pedagogiset opinnot. Valitulla on pitkä kokemus ammatillisena opettajana toimimisesta ja hän hallitsee monipuolisesti erilaisia pedagogisia menetelmiä. Hänellä on myös laaja kokemus maahanmuuttajataustaisten ja erityisen tuen opiskelijoiden opettamisesta. Hakuprosessin perusteella hänellä on vahvaa osaamista opintojen henkilökohtaistamisesta, oppimisprosessin tukemisesta sekä ohjauksesta. Lisäksi hänellä on hakuilmoituksessa vaadittu työkokemus hiusalalta. Hänellä on myös hyvät työelämäverkostot sekä kokemusta työpaikalla tapahtuvan oppimisen ohjaamisesta ja työelämäyhteistyön kehittämisestä. vuorovaikutus- ja tiimityötaidot ovat erinomaiset. ********** vuorovaikutus- ja tiimityötaidot ovat erinomaiset.

Rehtori katsoo hakijoiden työkokemuksen, koulutuksen sekä haastatteluista ilmenevien seikkojen kokonaisarvioinnin perusteella, että parhaat edellytykset viran menestykselliseen hoitamiseen on **********

Päätös annetaan tiedoksi virkaan valitulle sekä muille hakijoille oikaisuvaatimusohjeineen. Päätöksen tiedoksianto tapahtuu sähköisessä rekrytointijärjestelmässä niiden osalta, jotka ovat antaneet suostumuksensa sähköiseen tiedoksiantoon ja muiden osalta kirjeitse.