Ohje, Helsingin kaupungin henkilökunnan työhöntulotarkastukset, kaupunginkanslia

HEL 2021-000261
Ärendet har nyare handläggningar
§ 52

Helsingin kaupungin henkilökunnan työhöntulotarkastukset

Kanslichef

Päätös

Kansliapäällikkö päätti antaa liitteen mukaisen Helsingin kaupungin henkilökunnan työhöntulotarkastuksia koskevan ohjeen.

Päätöksen perustelut

Ohjetta on muutettu vastaamaan nykykäytäntöä, johon koronapandemian johdosta on jo siirrytty, eli työhöntulotarkastuksia ei enää tehdä kaikille, vaan niitä tehdään vain lain edellyttämissä tilanteissa. Myös ohjeen linkit on päivitetty ajan tasalle. Ohje korvaa henkilöstökeskuksen ja työterveyskeskuksen 10.12.2007 antaman samannimisen ohjeen.

Detta beslut publicerades 01.03.2021

MUUTOKSENHAKUKIELTO

Tähän päätökseen ei saa hakea muutosta, koska päätös koskee asian valmistelua tai täytäntöönpanoa.

Sovellettava lainkohta: Kuntalaki 136 §

Stäng

Mer information fås av

Helena Wendorf, työmarkkina-asiantuntija, puhelin: 09 310 23529

helena.wendorf@hel.fi

Beslutsfattare

Sami Sarvilinna
kansliapäällikkö
Nina Gros
henkilöstöjohtaja

Bilagor

1. Helsingin kaupungin henkilökunnan työhöntulotarkastusohje
Bilagan publiceras inte på internet.

I beslutsdokumenten nämns bilagor som inte publiceras på nätet. Bort lämnas bilagor som innehåller sekretessbelagda uppgifter, bilagor som innehåller uppgifter som kan äventyra integritetsskyddet eller sådana som man inte av tekniska orsaker kunnat överföra till elektroniskt format. (Offentlighetslagen 621/1999, Lagen om tjänster inom elektronisk kommunikation 917/2014, Dataskyddslagen 1050/2018, Lagen om behandling av personuppgifter inom social- och hälsovården 703/2023, Lagen om offentlig upphandling och koncession 1397/2016). Upplysningar om stadsstyrelsens beslutshandlingar fås också från Helsingfors stads registratorskontor.