Virkasuhteen täyttäminen, pelastuslaitos, johtava valvonnan suunnittelija, työavain PEL-02-10-22

Riskienhallintapäällikkö päätti ottaa onnettomuuksien ehkäisyn palveluiden yksikköön johtavan valvonnan suunnittelijan virkaan ********** 3563,57 euron tehtäväkohtaisella palkalla 1.6.2022 alkaen.

Mikäli virkaan otetaan henkilö, joka ei ole kaupungin palveluksessa eikä terveydellisiä tietoja ole käytettävissä virkaan otettaessa, päätös on ehdollinen, kunnes henkilön terveydentilasta saadun selvityksen perusteella virkaan ottaminen on vahvistettu. Tällaisen virkaan otettavan henkilön on esitettävä hyväksyttävä arvio edellytyksistä hoitaa virkaan kuuluvia tehtäviä 30 päivän kuluessa virkaanottopäätöksen tiedoksisaannista.

Pelastuslaitoksen toimintasäännön mukaan riskienhallintapäällikkö ottaa virkaan osastonsa henkilökunnan.

Virka oli julkisesti haettavana 17.3.-31.3.2022. Hakuilmoitus julkaistiin kaupungin rekrytointisivuilla osoitteessa helsinkirekry.fi ja TEpalveluissa.

Viran kelpoisuusehdot:

- Viran kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva alempi korkeakoulututkinto

- Hyvä suomen kielen suullinen ja kirjallinen taito sekä tyydyttävä ruotsin kielen suullinen ja kirjallinen taito.

Virkaa täytettäessä on varsinaisten kelpoisuusehtojen lisäksi huomioitava perustuslain 125 §:ssä säädetyt yleiset nimitysperusteet julkisiinvirkoihin eli taito, kyky ja koeteltu kansalaiskunto.

Edellä mainittujen kelpoisuusehtojen ja nimitysperusteiden lisäksi hakuilmoituksessa edellytettiin hakijalta laaja-alaista ymmärrystä ja nykyaikaista näkemystä onnettomuuksien ehkäisyn palveluista, työvälineistä, menetelmistä ja niiden kehittämisen mahdollisuuksista. Lisäksi edellytettiin esihenkilötyössä vaadittavia kokemuksella hankittuja ajanhallinnan, neuvottelun ja ongelmanratkaisun taitoja.

Hakemuksessa todettiin myös, että tehtävässä menestyminen edellyttää kykyä toimia yhteistyössä pelastuslaitoksen sisäisten ja ulkoisten sidosryhmien kanssa sekä sovittaa pelastuslaitoksen omia kehittämistavoitteita ja -toimenpiteitä yhteen pelastustoimen alueellisen ja valtakunnallisen kehitystyön kanssa. Lisäksi edellytettiin kykyä ennakoida toimintaympäristössä tapahtuvia muutoksia, kyseenalaistaa vakiintuneita toimintamalleja sekä hyödyntää tutkimustietoa toiminnan kehittämisen taustalla.

Hakijat ja rekrytointiprosessi

Virkaa haki määräaikaan mennessä kaksi hakijaa:

Kaikki hakijat eivät täyttäneet kelpoisuusvaatimuksia.

Hakemusten perusteella haastatteluihin kutsuttiin yksi hakija:

Haastattelu suoritettiin 21.4.2022. Hakijaa haastatteli onnettomuuksien ehkäisyn palveluiden yksikönpäällikkö, riskienhallintapäällikkö sekä riskienhallintapalveluiden osaston HR Partner.

Arviointi

Hakuasiakirjoihin ja haastatteluun perustuen ********** on parhaat edellytykset johtavan palotarkastajan virkaan kuuluvien tehtävien hoitamiseen. Kelpoisuusehtojen sekä muiden edellä mainittujen vaatimusten ja eduksi katsottavien tekijöiden valossa valintaryhmä teki hakijoista kokonaisarvioinnin perustuen hakuasiakirjoihin ja haastatteluun. Kokonaisarvioinnissa huomioitiin hakijoiden osaaminen soveltuvan koulutuksen ja kokemuksen perusteella; hakijoiden henkilökohtaiset ominaisuudet ja soveltuvuus tehtäväsisällön kannalta; hakijoiden näkemys tehtäväsisällön menestyksekkäästä hoitamisesta; sekä hakijoiden soveltuvuus osaksi työyhteisöä.

********** on laaja kokemus valvontatoiminnan suunnittelusta Helsingin pelastuslaitoksella ja pelastustoimen verkostoissa. Haastattelussa hakija esitti selkeitä ja hyvin perusteltuja näkemyksiä onnettomuuksien ehkäisyn palveluiden nykytilanteesta ja kehittämistarpeista. Hakijalla on analyyttinen ja kehittämishakuinen ote työhön. Hakija seuraa aktiivisesti pelastusalan kehitystä ja toimintaympäristön muutoksia sekä paikallisella että valtakunnallisella tasolla. Hakijalla on vahvaa näyttöä asiantuntijatyön johtamisesta.

Tiedoksianto

Päätös muutoksenhakuohjeineen tiedoksi Helbitin kautta.